
![]() |
Public : > Personnes en charge des RH : RRH, assistante RH |
|
|
![]() |
Prérequis : > Aucun |
|
|
![]() |
Objectifs : > Maîtriser les sources du droit du travail > Sécuriser les pratiques dans le respect du cadre légal (temps de travail...) > Connaître les droits et devoirs des membres du CSE |
|
|
![]() |
Méthodologie : > Apports théoriques, juridiques > Echanges de pratiques opérationnelles > Jeux de rôles, exercices concrets en sous-groupes > Exercices individuels |
|
|
![]() |
Modalités d'évaluation : > Evaluation pendant la formation > Bilan oral et questionnaire de satisfaction à chaud à l’issue de la formation > Certificat de réalisation et attestation de formation individuels délivrés après la formation |
|