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Formation Réussir les NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) Contenu :
Préparer les NAO : réglementation et enjeux > Comment procéder à l ouverture des NAO : l appel à négocier par l employeur ou par un DS > Clarifier la place de chaque participant : employeur, organisations syndicales et délégations syndicales > S approprier les grandes étapes des NAO et les planifications dédiées > Valider les éléments à fixer lors de la 1ère réunion : > Les thèmes de la négociation > Le calendrier des négociations > Les documents obligatoires remis par l employeur et la Base de Données Economiques et Sociales (BDES)
Dérouler chaque étape de la NAO : les clés juridiques de réussite > Quels thèmes négocier dans l entreprise ? > Amorcer le dialogue avec les syndicats > Négociations annuelles, triennales : Maîtriser les thèmes à aborder par « bloc » (suite à la loi Rebsamen) > Bloc 1 annuel : la rémunération, le temps de travail et la valeur ajoutée > Bloc 2 annuel : l égalité professionnelle et la qualité de vie au travail > Négociation triennale : gestion des emplois et des parcours professionnels et mixité de métiers > Négociations spéciales : intéressement et autres > Connaître les documents obligatoirement remis par l employeur aux organisations syndicales
Négocier chaque thématique en toute sécurité > Veiller au bon déroulement des négociations > Loyauté et sérieux des négociations > Dresser un compte-rendu à la fin de chaque réunion : formaliser les points d accord intermédiaires > Approches catégorielles : être vigilant à l égalité de traitement > Conclure les négociations par un accord ou un échec > Maîtriser les process à suivre en cas d accord (contenu de l accord, clauses techniques et validation) et en cas de désaccord (la question du PV de désaccord)
Public : Managers, référents, direction
Objectifs : > S approprier la méthode de préparation de la négociation obligatoire/NAO > Construire sa NAO pour aboutir à la conclusion d un accord > Maîtriser les thématiques abordées lors des négociations
Méthodologie : > Apports théoriques et pratiques > Echanges entre les stagiaires et l intervenante > Exercices en groupe sur un projet d accord collectif
Intervenant : Delphine DEMAREZ Dates : 17 avril 2020 à Niort Nombre d heures : 7 Coût : 350 Date limite d inscription : 17 mars 2020